Beheerder back- en middle office financiële markten
Alternatieve namen
Medewerker middle office · Verantwoordelijke middle office · Agent backoffice · Agent middle office · Medewerker backoffice ·Gelijkaardige beroepen
Agent financiële markten Portefeuillebeheerder Front-office medewerker in de financiële sector Adviseur kredieten Accountmanager in de financiële sectorAanverwante sectoren
Financiën en verzekeringenIn het kort
Je organiseert de opvolging, controle en registratie van verrichtingen op financiële markten (valuta, effecten, ...) volgens de kwaliteitsprocedures van de instelling en de bank- en financiële reglementering.
Competenties
Essentiële competenties
Gedragsindicatoren
- Weegt alternatieven tegenover elkaar af
- Analyseert gegevens en resultaten
- Bepaalt te nemen maatregelen en stelt prioriteiten
- Selecteert relevante gegevens voor probleemanalyse
- Wisselt informatie uit
- Volgt wettelijke normen en voorschriften bij het formuleren van oplossingen
- Risicoanalyse
- Methodes en tools voor probleemoplossing
Gedragsindicatoren
- Volgt de markten op (aantal verhandelde effecten bij een emittent, aantal aandelen per aandeelhouder, ...)
- Registreert verhandelde effecten (gegevens over emittenten, kopers/verkopers, ...)
- Houdt gegevens up-to-date
- Gebruikt geïntegreerde beheerprogramma’s
- Reglementering financiële markten
- Financiële markteconomie
- Financieel Engels
Gedragsindicatoren
- Volgt beurs- en wisselkoersen op
- Volgt gespecialiseerde benchmarks op per type beleggingsproduct
- Maakt financiële berekeningen (rendementen, ...)
- Financiële berekeningen
- Financiële producten
- Financiële analyse
Gedragsindicatoren
- Stelt statistieken en prognoses op
- Verzamelt cijfers over beleggingsproducten (aandelen, obligaties, vastgoed, ...)
- Financiële wiskunde
- Statistische analyse
- Statistische software
- Statistische indicatoren
Gedragsindicatoren
- Controleert of de nodige gegevens werden geregistreerd
- Past boekhoudkundige principes toe
- Algemene boekhouding
- Boekhouding van marktverrichtingen
- Software voor accountancy
Specifieke competenties
Gedragsindicatoren
- Organiseert en leidt teamvergaderingen
- Volgt competenties van medewerkers op en bespreekt opleidingsmogelijkheden met de betrokkenen
- Voert plannings-, functionerings- en evaluatiegesprekken
- Stelt een planning op en past ze aan wijzigende omstandigheden aan
- Verdeelt taken en verantwoordelijkheden
- Informeert, begeleidt, stuurt en motiveert (nieuwe) medewerkers
- Controleert de uitvoering van de opdrachten en het naleven van procedures
- Leiderschap
- Management
- Organisatie en planning van activiteiten
Gedragsindicatoren
- Houdt zich aan de wetgeving en de richtlijnen van de onderneming
- Legt procedures en werkmethodes vast of past ze aan (verbetering van de dienstverlening, wijziging van de regelgeving, …)
- Begeleidt medewerkers bij de invoering van nieuwe procedures en werkmethodes
- Backoffice beheer
- Middle-office beheer
- Behandelingsprocedures van verrichtingen op effecten
Gedragsindicatoren
- Houdt zich aan de MiFID-richtlijn en de richtlijnen van de onderneming
- Wijst medewerkers op foute handelingen en stuurt bij
- Verduidelijkt interne procedures en past ze aan bij problemen
- Brengt de bevoegde persoon of dienst op de hoogte bij een vermoeden van fraude
- Reglementering financiële markten
Gedragsindicatoren
- Houdt zich aan de MiFID-richtlijn en de richtlijnen van de onderneming
- Waakt over de eenvormigheid van beurstransacties
- Controleert of aan alle wettelijke vereisten is voldaan (informatieplicht, …)
- Reglementering financiële markten
Gedragsindicatoren
- Past commerciële technieken toe
- Verzamelt en beheert gegevens voor een klantenbestand
- Gebruikt verschillende kanalen om met klanten in contact te komen (mail, telefoon, sociale media, …)
- Commerciële gesprekstechnieken
- Software voor klantenbeheer (CRM)
Soft skills
Aandacht hebben voor kwaliteit en fouten voorkomen.
Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.
Rekening houden met de wensen en behoeften van klanten en hiernaar handelen.
Vacatures
Opleidingen
Ontdek de specifieke en de transversale opleidingen voor dit beroep.
Kerncijfers
In 2023 stonden 126 mensen geregistreerd in het beroep “Beheerder back- en middle office financiële markten”.
Geslacht
51
%
Leeftijd
34
%
Studieniveau
48
%
Organisaties
Als je meer wilt weten over het beroep en zijn specifieke kenmerken, kunnen de onderstaande links nuttig zijn.