Logistiek verantwoordelijke
Alternatieve namen
Hoofd logistieke methodes · Verantwoordelijke voor de organisatie van de logistieke keten · Verantwoordelijke voor de logistieke organisatie · Logistiek projectleider · Logistiek analist ยทGelijkaardige beroepen
Verantwoordelijke logistieke site Verantwoordelijke organisatie voor goederenvervoer over de weg Verantwoordelijke organisatie voor personenvervoer over de wegAanverwante sectoren
Autohandel Groothandel Kleinhandel Transport en logistiekIn het kort
Je bent verantwoordelijk voor de organisatie van de logistieke keten, van aankoop van grondstoffen tot de distributie van producten. Je verbetert de goederenstromen.
Competenties
Essentiële competenties
Gedragsindicatoren
- Weegt alternatieven tegenover elkaar af
- Analyseert gegevens en resultaten
- Bepaalt te nemen maatregelen en stelt prioriteiten
- Selecteert relevante gegevens voor probleemanalyse
- Wisselt informatie uit
- Volgt wettelijke normen en voorschriften bij het formuleren van oplossingen
- Risicoanalyse
- Methodes en tools voor probleemoplossing
Gedragsindicatoren
- Maakt een overzicht van de goederenstromen in de organisatie (aankoop grondstoffen, transport naar klanten, …)
- Maakt een analyse van de logistieke processen (SWOT, …)
- Legt de doelstellingen van het logistiek plan vast (kortere supply chain, voorraadkosten reduceren, …)
- Overlegt met diensthoofden van andere afdelingen binnen het bedrijf
- Principes van kostenoptimalisatie
- Projectmanagement
- Methodes en tools voor probleemoplossing
- Logistieke keten (supply chain)
Kennis
- Software voor modellering en simulatie
- Douanereglementering
- Logistieke software
- Stock- en bevoorradingsbeheer
- Software voor Electronic Data Interchange (EDI)
- E-procurement
Gedragsindicatoren
- Legt procedures en werkmethodes vast
- Stelt een planning en taakverdeling op
- Controleert of de uitvoering voldoet aan kwaliteitsnormen, procedures, contractvoorwaarden en planning
- Analyseert rapportages over logistieke processen (transport, voorraadbeheer, distributie, …)
- Doet voorstellen voor het optimaliseren van logistieke processen (voorraadhoogte, capaciteitsgrenzen, …)
- Coördineert de logistieke deelprocessen (ontvangst, opslag, picking, transport, …) in overleg met de logistieke diensthoofden
- Maakt afspraken met transporteurs
- Organisatie van de logistieke keten
- Planningstechnieken
- Reglementering voor goederentransport
- Technisch Engels
- Frans
- Kantoorsoftware
- Kwaliteit, gezondheid, veiligheid en milieu
- Planningsinstrumenten
- Duits
Gedragsindicatoren
- Vergelijkt prestatie-indicatoren met de behaalde resultaten
- Legt op basis van de doelstellingen regels en prestatie-indicatoren vast om activiteiten op te volgen (klanttevredenheidsindicatoren, operationele indicatoren, ...)
- Verzamelt, registreert en analyseert gegevens en resultaten (interactie met klanten en leveranciers, voorraadbeheer, ...)
- Principes van kostenoptimalisatie
- Kwaliteitsnormen
- Interne audittechnieken
- Projectmanagement
Specifieke competenties
Gedragsindicatoren
- Vergelijkt binnengekomen offertes
- Onderhandelt over de contractvoorwaarden
- Informeert naar prijzen, diensten en eventuele promoties
- Bouwt een netwerk van contacten uit en onderhoudt dit
- Maakt duidelijke afspraken
- Wetgeving voor overheidsopdrachten
- Kostenanalyse
Gedragsindicatoren
- Stuurt bij indien nodig
- Peilt naar de klantentevredenheid
- Rapporteert over resultaten, processen, stand van zaken
- Controleert of de uitvoering voldoet aan de kwaliteitsnormen, contractvoorwaarden en planning
- Communicatietechnieken
- Kwaliteitsnormen
Gedragsindicatoren
- Organiseert en leidt teamvergaderingen
- Volgt competenties van medewerkers op en bespreekt opleidingsmogelijkheden met de betrokkenen
- Voert plannings-, functionerings- en evaluatiegesprekken
- Stelt een planning op en past ze aan wijzigende omstandigheden aan
- Verdeelt taken en verantwoordelijkheden
- Informeert, begeleidt, stuurt en motiveert (nieuwe) medewerkers
- Controleert de uitvoering van de opdrachten en het naleven van procedures
- Leiderschap
- Management
- Organisatie en planning van activiteiten
Gedragsindicatoren
- Volgt de administratie op (boekhouding, …)
- Voert een personeelsbeleid
- Voert een financieel beleid
- Voert een commercieel beleid
- Komt wettelijke en fiscale verplichtingen na
- Beheert de infrastructuur
- Budgetbeheer
- Management
- Organisatie en planning van activiteiten
- Boekhoudkundig beheer
Gedragsindicatoren
- Ondersteunt de werving en selectie van nieuwe medewerkers
- Volgt competenties van medewerkers op en bespreekt opleidingsmogelijkheden met de betrokkenen
- Voert plannings-, functionerings- en evaluatiegesprekken
- Ondersteunt de opmaak van functieprofielen
- Begeleidt nieuwkomers en stagiairs
- Sociale wetgeving
- Personeelsbeheer
Soft skills
Aandacht hebben voor kwaliteit en fouten voorkomen.
Informatie en ideeën schriftelijk of mondeling overbrengen.
Samenwerken om tot een gezamenlijk resultaat te komen.
Vacatures
Opleidingen
Ontdek de specifieke en de transversale opleidingen voor dit beroep.
Kerncijfers
Van januari 2022 t.e.m. december 2023, ontving Actiris 253 vacatures voor het beroep "Logistiek verantwoordelijke" (exclusief partneraanbiedingen).
Taalvereisten
42
%
Type contract
65
%
Werktijden
92
%
Bron: Actiris, berekeningen view.brussels
Organisaties
Als je meer wilt weten over het beroep en zijn specifieke kenmerken, kunnen de onderstaande links nuttig zijn.