Chargé d'études socio-économiques (h/f/x)
Autres appellations
Chef de service études socio-économiques · Chef de projet études socio-économiques · Attaché / Attachée d'études statistiques · Chargé / Chargée d'études statistiques · Chargé / Chargée d'études socio-économiques ·Métiers proches
Chercheur scientifique Expert en développement local Agent d'enquête Conseiller en organisation et management d'entreprise Responsable des enquêtesSecteurs associés
Activités associatives Enseignement et formation Organismes extraterritoriaux Services de conseils Services publicsEn bref
Vous analysez des données économiques et statistiques et extrayez des informations utiles pour une organisation.
Compétences
Compétences essentielles
Savoir-faire
- Sélectionne une ou plusieurs méthodes de recherche sur base de critères pertinents
- Argumente les choix définitifs
- Etablit une proposition de recherche contenant les questions de la recherche, la méthodologie, le timing, le budget et l'organisation
- Méthodes d'enquête
- Méthodes de prospective
- Techniques de benchmarking
- Planification politique stratégique
Savoir-faire
- Adapte son langage au groupe cible
- Répond aux questions du public
- Utilise un mix de communication approprié, (images, moments interactifs, …)
- Décide en concertation du choix de la forme de publication du rapport (brochure, dossier d'information, …)
- Communication digitale
- Formats d'édition numérique
- Règles de diffusion et de communication de l'information
- Techniques de présentation
Savoir-faire
- Cherche une équilibre entre les différents points de vue et les contradictions éventuelles
Savoir-faire
- Examine les tendances dans l'économie, du marché et de la société
- Suit les tendances et les évolutions
- Effectue une analyse quantitative et qualitative des données
- Trouve des tendances dans les données analysées
- Fait l'inventaire, structure et analyse les données
- Analyse statistique
- Méthodes d'analyse scientifique
- Economie
- Direction d'enquête
Savoir-faire
- Réalise des statistiques et des prévisions
- Traite des données statistiques
- Analyse statistique
- Logiciels de statistiques
- Méthodes d'investigation
Compétences spécifiques
Savoir-faire
- Organise et dirige les réunions d'équipe
- Suit les compétences des collaborateurs dans le but de discuter des possibilités de formations avec les personnes concernées
- Mène les entretiens de planification, de fonctionnement et d'évaluation
- Définit un planning et l'adapte en fonction des circonstances
- Répartit les tâches et les responsabilités
- Informe, accompagne, guide et motive les (nouveaux) collaborateurs
- Surveille la mise en œuvre des projets et le respect des procédures
- Animation d'équipe
- Management
- Organisation et planification des activités
Savoir-faire
- Suit l'administration (comptabilité, …)
- Mène une politique du personnel
- Mène une politique financière
- Mène une politique commerciale
- Respecte les obligations légales et fiscales
- Gère l'infrastructure
- Gestion budgétaire
- Management
- Organisation et planification des activités
- Gestion comptable
Savoir-faire
- Recueille l'information financière de l'organisation et de ses activités
- Détermine la marge financière pour les dépenses, les investissements et les économies
- Analyse les écarts entre les résultats attendus et réels
- Formule des propositions d'ajustements
- Évalue les résultats financiers sur base des indicateurs prédéfinis
- Gestion budgétaire
Savoir-faire
- Collecte des informations pertinentes sur les clients (potentiels)
- Collecte et gère les données d'une base de données clientèle
- Techniques de vente
- Logiciels de gestion de base de données
- Marketing / Mercatique
- Typologie du client
- Logiciel de gestion clients
- Méthodes de plan de prospection
Savoir-faire
- Fait des prédictions basées sur des données étiquetées et historiques
- Langages de programmation informatique
- Modélisation statistique
- Outils de Business Intelligence (BI)
Soft skills
Analyse d'un problème et recherche d'informations complémentaires
Transmettre des informations et idées par écrit ou oralement
Collaborer pour parvenir à un résultat commun
Offres d'emploi
Formations
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Chiffres-clés
De janvier 2022 à décembre 2023, Actiris a reçu 225 offres d’emploi pour le métier "Chargé d'études socio-économiques (h/f/x)" (hors offres des partenaires).
Exigences linguistiques
53
%
exigent de connaître
au minimum le français et le néerlandais
au minimum le français et le néerlandais
Type de contrat
84
%
proposent un
contrat à durée indéterminée
contrat à durée indéterminée
Régime de travail
98
%
proposent
un temps plein
un temps plein
Source : Actiris, calculs view.brussels