Officier de la défense (h/f/x)

Autres appellations

Sous-officier / Sous-officière chef de plongée · Chef de Bureau Opération - instruction · Officier / Officière commandement opérationnel de l'armée de l'air · Officier / Officière commandement opérationnel de l'armée de terre · Commandant / Commandante de compagnie de combat ·

Métiers proches

Soldat/Marin de la défense Sous-officier de la défense

Secteurs associés

Services publics

En bref

Vous dirigez au sein de la défense. Vous planifiez les ordres et informez les sous-officiers de leurs responsabilités. Vous êtes responsable du bien-être des membres de votre unité. Parfois, vous participez à des missions humanitaires et à des opérations de combat.

Compétences

Compétences essentielles

Contrôler le fonctionnement d'un équipement millitaire

Connaissances

Fonctionnalités des équipements et matériels militaires

Développer l'aptitude physique et mentale

Savoir-faire

Prévient les blessures
Entraine la force et l'endurance
Participe à des essais et des tests
Constate les blessures et les fait soigner
Travaille l'ambiance du groupe
Surveille la gestion du sommeil

Coordonner des moyens opérationnels militaires

Savoir-faire

Utilise des systèmes d'information géographique (SIG)
Supervise l'exécution des missions
Décide de l'engagement des moyens humains et matériels
Assure la sécurité de la zone et de l'infrastructure
Informe le personnel militaire de l'objectif, de l'approche, du planning, …
Suit l'ordre d'opération
Assure sécurité du personnel militaire

Connaissances

Techniques de combat

Analyser des informations opérationnelles ou tactiques

Savoir-faire

Détermine les conditions d'application de l'action (temps, budget, contenu, ressources, …)
Établit des liens entre les informations
Evalue les facteurs qui ont un impact sur la mission
Evalue les risques en ce qui concerne la sécurité du personnel et matériel
Discute avec ses collègues
Rédige un ordre d'opération

Connaissances

Sociologie
Topographie
Risques Nucléaire, Radiologique, Bactériologique et Chimique -NRBC-
Outils bureautiques
Système d'Information Géographique (SIG)
Management

Assister et aider dans les situations d'urgence

Savoir-faire

Utilise des équipements de protection et de sécurité
Est responsable de sa propre sécurité et de celle de ses collègues
Offre son aide aux victimes conformément aux procédures de premiers secours
Met la personne à protéger en sécurité

Connaissances

Gestes d'urgence et de secours
Consignes de sécurité en cas d'urgence
Procédure de sauvegarde

Mettre en place des actions de formation

Savoir-faire

Construit sur les compétences existantes
Évalue l'impact de la formation
Suit les compétences des collaborateurs dans le but de discuter des possibilités de formation avec les personnes concernées et les possibilités de mobilité d'emploi
Choisit des formes de travail et des moyens d'apprentissage et les ajuste si nécessaire
Formule et explique les objectifs
Organise une activité d'apprentissage et l'ajuste si nécessaire

Connaissances

Techniques pédagogiques

Proposer des axes d'amélioration

Savoir-faire

Examine la volonté de changement et applique les règles de gestion du changement
Applique la gestion du changement
Élabore, analyse et améliore les processus de l'unité
Analyse, commente et évalue des concepts et fait des propositions pour les adapter
Est ouvert au changement et au développement d'une nouvelle culture d'entreprise

Connaissances

Conduite du changement
Défense nationale

Coordonner l'activité d'une équipe

Savoir-faire

Mène les entretiens de planification, de fonctionnement et d'évaluation
Définit un planning et l'adapte en fonction des circonstances
Répartit les tâches et les responsabilités
Informe, accompagne, guide et motive les (nouveaux) collaborateurs
Surveille la mise en œuvre des projets et le respect des procédures
Favorise une bonne ambiance de travail et l'esprit d'équipe
Donne le bon exemple
Discute de solutions à apporter
Suit des directives administratives
Intervient dans les conflits au sein de la groupe
Adapte le style de direction à la situation
Applique le modèle de leadership de la défense
Consulte les règlements et les directives (sur la discipline), les applique et conseille le commandement

Connaissances

Techniques de prévention et de gestion de conflits
Animation d'équipe
Management
Défense nationale
Organisation et planification des activités

Gérer un parc d'engins et de matériels

Savoir-faire

Planifie la gestion du matériel
Effectue ou fait effectuer la gestion de l'équipement
Applique les directives pour la gestion des fonds

Connaissances

Gestion des fonds

Utiliser l'armement

Savoir-faire

Sélectionne le type d'arme et de feu à utiliser en fonction de l'effet souhaité
Dirige un stand de tir
Vérifie que les règles de sécurité lors de l'utilisation de l'armement individuel et collectif sont correctement appliquées par le groupe
Donne des ordres de tir et utilise l'armements conformément aux prescriptions prévues

Connaissances

Règles de sécurité
Maniement d'arme
Types d'armes à feu

Participer à des cérémonies

Savoir-faire

Applique et fait respecter les directives relatives aux honneurs militaires (un emblème, un cortège funèbre, etc.)
Applique et fait respecter les exigences réglementaires relatives au port de la tenue militaire et des honneurs
Commande un détachement avec ou sans armes pour une cérémonie militaire

Conseiller des interlocuteurs en gestion des risques

Savoir-faire

Fournit des recommandations pour les actions et les stratégies à court et à long terme
Négocie entre les militaires et les administrations locales sur la base des règles de paris
Négocie entre ses propres administrations militaires, les administrations militaires des autres nations et les administrations locales sur la base des règles de paris

Connaissances

Techniques de communication
Règles de paris

Réaliser des actions de communication interne

Savoir-faire

Gère avec discrétion les informations confidentielles
Donne des informations sur mesure au groupe cible
Organise une séance d'information
Utilise des signaux de combat pour transmettre ou recevoir des informations élémentaires
Envoie et reçoit des messages selon les procédures prévues
Communique avec les collègues et le cadre selon les directives
Utilise et maintient des moyens de communication
Utilise les abréviations militaires et les signes conventionnels et interprète une carte marquée
Impose des ajustements à un plan existant

Connaissances

Lecture de carte
Langage Morse
Techniques de communication
Procédures de reporting internes
Communication radio
Signaux de combat
Abréviations et symboles militaires

Commander des engagements

Savoir-faire

Applique en toutes circonstances le droit des conflits armés et les règles d'engagement en donnant un ordre et contrôle leur application par le groupe
Donne des ordres et guide un groupe avec ou sans armes dans des circonstances changeantes et menaçantes, jour et nuit, sous la ression du temps ou du danger

Connaissances

Animation d'équipe
Défense nationale
Droit des conflits armés

Diriger des actions militaires

Savoir-faire

Veille à ce que les règles de sécurité et d'environnement soient respectées
Décide de l'engagement des moyens humains et matériels
Assure la sécurité de la zone et de l'infrastructure
Assure sécurité du personnel militaire
Donne des ordres
Respecte les règles d'engagement, le mandat et la loi des conflits armés
S'assure la formation d'un groupe
Fait le débriefing du groupe après la réalisation de l'action
Ajuste l'ordre d'action ou d'opération en fonction des évolutions et des circonstances établies
Contrôle et supervise l'exécution des missions ou de l'ordre d'opération pour atteindre les objectifs

Connaissances

Maniement d'arme
Risques Nucléaire, Radiologique, Bactériologique et Chimique -NRBC-
Utilisation d'équipement et matériel de combat
Système d'Information Géographique (SIG)
Prévention des risques environnementaux
Procédés de combat et tactiques
Droit des conflits armés

Superviser une manoeuvre millitaire

Savoir-faire

Utilise les équipements individuels et collectifs du groupe pour vivre sur le terrain dans toutes les conditions
Utilise des techniques de progression tactiques adaptées au terrain
Réagit adéquatement à une menace (CBRN)
Respecte l'environnement dans la mesure du possible conformément aux prescriptions et à la situation
Oriente et dirige le déplacement d'un groupe en utilisant les ressources disponibles
Applique le droit des conflits armés

Connaissances

Normes environnementales
Lecture de carte
Risques Nucléaire, Radiologique, Bactériologique et Chimique -NRBC-
Droit des conflits armés
Techniques d'avancement
Techniques d'orientation
Règles de paris

Compétences spécifiques

Etablir un rapport sur l'évolution d'une situation

Savoir-faire

Intervient dans des situations imprévues ou qui évoluent rapidement
Assume ses responsabilités et suit les procédures en cas de situations d'urgence
Estime la gravité de la situation et alerte les services d'urgence si nécessaire
Communique via un appareil de communication, même dans des circonstances particulières
Informe les collègues, les responsables, le bureau central, … de ses observations

Connaissances

Règles de sécurité
Procédures de reporting internes
Communication radio

Identifier une menace

Savoir-faire

Observe le terrain
Localise la zone de danger ou l'ennemi
Reconnaît son propre matériel ou celui de l'ennemi (véhicules, hélicoptères, …)
Communique avec le commande

Connaissances

Risques Nucléaire, Radiologique, Bactériologique et Chimique -NRBC-

Assister et secourir les personnels militaires, les populations et ressortissants

Savoir-faire

Fournit un renfort ou du backup aux membres de l'équipe
Donne les premiers soins aux victimes
Fournit des informations sur les blessés ou les met en sécurité
Contribue à la restauration de l'infrastructure
Fournit de l'aide humanitaire (nourriture, médicament, …)

Connaissances

Techniques de sauvetage et secourisme

Concevoir un scénario de menace potentielle

Savoir-faire

Consulte les différentes sources d'information (littérature, bases de données, internet, …)
Gère avec discrétion les informations confidentielles
Établit des liens entre les informations
Fait une liste des risques
Fait une évaluation des opportunités et des risques
Tient à jour l 'évaluation des risques

Soft skills

Analyser

Analyse d'un problème et recherche d'informations complémentaires

Décider

Adopter une position et entreprendre une action

Orienter

Gérer et motiver les collaborateurs afin d'atteindre les objectifs

Planifier et organiser

Fixer des objectifs et priorités et indiquer comment les atteindre

Auto-développement

Entreprendre des actions afin d'améliorer votre fonctionnement

Diversité

Entretenir des contacts avec des personnes venant de différents horizons

Résistance au stress

Continuer à fonctionner efficacement dans des situations difficiles, sous pression, face à l'adversité

Prendre des responsabilités

Agir en respectant les valeurs et normes de l'organisation

Offres d'emploi

Formations

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Chiffres-clés

En 2024, Actiris n'a pas reçu suffisamment de données statistiques sur le métier « Officier de la défense (h/f/x) ».

Organismes

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