Entraîneur sportif (h/f/x)

Autres appellations

Assistant éducateur / Assistante éducatrice d'activités sportives · Initiateur sportif / Initiatrice sportive · Professeur / Professeure d'activités sportives · Éducateur / Éducatrice handisport · Préparateur / Préparatrice physique ·

Instructeur sportif / Instructrice sportive Coach sportif Entraîneur sportif / Entraîneuse sportive Entraîneur / Entraîneuse d'équipe sportive Animateur sportif / Animatrice sportive Cadre technique sportif / sportive Éducateur / Éducatrice d'activités sportives Entraîneur sportif / Entraîneuse sportive de football Moniteur / Monitrice d'éducation physique et sportive Entraîneur / Entraîneuse de sportifs de haut niveau de football Entraîneur / Entraîneuse d'équipe sportive de football Moniteur sportif / Monitrice sportive Éducateur sportif / Éducatrice sportive Conseiller sportif / Conseillère sportive Analyste vidéos de sports

Métiers proches

Sportif professionnel Instructeur de fitness Sauveteur aquatique

Secteurs associés

Culture, tourisme et loisirs Enseignement et formation

En bref

Vous entraînez et coachez des athlètes pour qu'ils atteignent leurs objectifs.

Compétences

Compétences essentielles

Informer sur la discipline sportive et l'organisation des séances

Savoir-faire

Donne un livret d'informations
Adapte son langage et son message aux participants
Donne des conseils
Fait la publicité pour une discipline sportive et des séances de sport
Motive les gens à participer aux activités
Consulte les parents au sujet de la participation

Connaissances

Techniques de communication
Pratique de discipline sportive
Différenciation des spécificités des publics cibles
Relation entre mouvement et santé

Coacher des sportifs

Savoir-faire

Elabore des exercices progressivement
Explique les règles d'un sport
Fait une démonstration et enseigne les techniques, les positions et les comportements moteurs
Prévoit un échauffement (warming-up) et un retour au calme (cool-down) suffisants
Corrige les erreurs dans la technique
Surveille la conformité avec les règles et les instructions de sécurité
Fait attention à la fois au bien-être physique et mental
Motive les sportifs
Veille à la prévention de blessures

Connaissances

Diététique
Gestes d'urgence et de secours
Pratique de la musculation
Activités de remise en forme
Techniques de coaching
Psychologie du sport

Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Savoir-faire

Veille à ce que les sportifs laissent le matériel rangé et propre en partant
Rapporte le besoin d'un entretien ou de changement de matériel
Donne des conseils sur l'achat de matériel
Utilise des équipements de protection et de sécurité

Connaissances

Règles de sécurité des biens et des personnes
Caractéristiques des équipements sportifs

Réaliser le bilan du projet sportive et proposer des évolutions

Savoir-faire

Demande un feed back aux participants
Discute avec les parties concernées des nouvelles procédures et méthodes de travail
Fait des propositions d'amélioration
Mesure et rapporte sur les effets et les résultats
Suit des évolutions internationales spécifiques au sport et dépassant la discipline sportive (sur le plan technique, tactique, conditionnel, des lignes de développement, du matériel, ....)

Connaissances

Techniques d'entraînement sportif
Réglementation du sport de haut niveau
Réglementation du sport et des activités sportives
Indicateurs de performance (ICP / KPI)
Méthodes d'évaluation
Pratique du sport de manière responsable médicalement
Politique sportive

Définir les objectifs sportifs

Savoir-faire

Définit des objectifs à court et long terme et se base dessus pour préparer un schéma d’entraînement
Évalue la performance, la motivation et les prédispositions des sportifs
Fait une évaluation des risques (santé, sécurité, …)
Fixe un cadre d'accords
Formule des objectifs adaptés
Prend en compte la technique, la tactique, la forme physique et la santé mentale

Connaissances

Pratique de discipline sportive
Techniques d'entraînement sportif
Pratique de la musculation
Activités de remise en forme
Relation entre mouvement et santé

Prospection de sportifs

Savoir-faire

Définit un plan à long terme pour la découverte de talents
Rassemble une équipe de scouting
Donne des instructions aux scouts
Évalue si les sportifs se qualifie pour de plus amples développements dans le sport
Évalue la performance, la motivation et les prédispositions des sportifs
Consulte et/ou fait des rapports aux parties concernées (entraîneur, parents, professeur, …)

Connaissances

Réglementation du sport de haut niveau
Techniques de management d'équipe sportive
Réglementation du sport et des activités sportives
Activités physiques et sportives adaptées
Pratique du sport de manière responsable médicalement

Evaluer le niveau de départ d'un sportif

Savoir-faire

Organise un entretien d'entrée
Fait passer des tests et des listes de questions,...(condition physique, fréquence cardiaque, pourcentage de graisse, poids, souplesse, tension artérielle)
Interprète et évalue les résultats des tests, des questionnaires, … passés, ...
Sonde les souhaits personnels et le contexte physique
Identifie des incitants et obstacles afin de fournir des prestations

Connaissances

Anatomie humaine
Physiologie
Caractéristiques des tests physiques
Utilisation d'un moniteur de fréquence cardiaque

Concevoir un project sportif

Savoir-faire

Elabore une conception du projet
Fait attention aux contraintes (aménagement de l'emplacement, choix du matériel, accessibilité aux personnes handicapées, …)
Fournit des recommandations pour les actions et les stratégies à court et à long terme
Définit un plan où les objectifs stratégiques sont convertis en objectifs opérationnels
Travaille dans le cadre de la réglementation

Connaissances

Gestion de projet
Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
Politique sportive

Encadrer un match

Savoir-faire

Rapporte au responsable
Analyse le jeu des adversaires
Définit une tactique, un plan de match et/ou une composition d'équipe
Gère les formalités administratives de la compétition et autres
Fait une analyse d'avant et après prestations sportives
Fait attention à la fois au bien-être physique et mental
Motive les sportifs
Fait des changements de sportifs pendant le match
Intervient quand le sécurité des sportifs est en péril

Connaissances

Techniques de coaching
Techniques d'observation
Dynamique de groupe
Psychologie du sport
Analyse de match

Assister et aider dans les situations d'urgence

Savoir-faire

Donne des indications et rassure les gens
Utilise des équipements de protection et de sécurité
Constate la gravité de la situation et si nécessaire appelle de l'aide (SMUR, …)
Est responsable de sa propre sécurité et de celle de ses collègues
Offre son aide aux victimes conformément aux procédures de premiers secours
Met la personne à protéger en sécurité

Connaissances

Gestes d'urgence et de secours
Consignes de sécurité en cas d'urgence

Compétences spécifiques

Coordonner l'activité d'une équipe

Savoir-faire

Organise et dirige les réunions d'équipe
Suit les compétences des collaborateurs dans le but de discuter des possibilités de formations avec les personnes concernées
Mène les entretiens de planification, de fonctionnement et d'évaluation
Définit un planning et l'adapte en fonction des circonstances
Répartit les tâches et les responsabilités
Informe, accompagne, guide et motive les (nouveaux) collaborateurs
Surveille la mise en œuvre des projets et le respect des procédures

Connaissances

Animation d'équipe
Management
Organisation et planification des activités

Organiser des actions de communication

Savoir-faire

Détermine le contenu et la forme de l'action de communication
Adapte le style de communication et la forme d'interaction au groupe cible
Sélectionne les canaux de communication les plus efficaces
Définit un planning pour l'exécution des actions de communication

Connaissances

Techniques de communication
Marketing / Mercatique
Distribution d'information via les réseaux sociaux

Arbitrer ou juger une épreuve sportive

Savoir-faire

Applique les règles du jeu
Remarque les erreurs et les fautes des sportifs
Prend des décisions
Attribue un score
Reste sur sa position
Surveille l'attitude sportive (fair-play, règlements,…)

Connaissances

Techniques de prévention et de gestion de conflits
Procédures d'arbitrage sportif

Dispenser une formation axée groupes cibles

Savoir-faire

Adapte le coaching au groupe cible (personnes handicapées, seniors, enfants, sportifs de haut niveau, ...)

Connaissances

Différenciation des spécificités des publics cibles

Donner un entraînement pour un sport spécifique

Connaissances

Pratique de la boxe anglaise
Pratique de l'escalade
Pratique du badminton
Pratique de l'aviron
Pratique de l'athlétisme
Pratique de l'aïkido
Pratique de l'équitation
Pratique du basket-ball
Pratique du cyclisme
Pratique du canoë kayak
Pratique du handball
Pratique du base-ball, Soft Ball
Pratique du judo, JU-Jitsu
Pratique du karaté
Pratique du football
Pratique du tir sportif
Pratique du golf
Pratique du volley Ball
Pratique du squash
Pratique du motocyclisme
Pratique du ski nautique
Pratique du tir à l'arc
Pratique du tennis
Pratique du tennis de table
Pratique de la pelote basque
Pratique de la voile
Pratique de la natation
Pratique de la course d'orientation
Pratique de la lutte
Pratique de la gymnastique
Pratique du ski de montagne
Pratique de la randonnée
Pratique du Taekwondo
Pratique de l'escrime
Pratique du triathlon
Danser
G-sport
Patinage
Hockey
Kendo
Korfball
Krachtbal
Rugby
Wushu

Soft skills

Coacher

Encourager les autres dans leur développement professionnel et personnel

Convaincre

Convaincre les autres que votre opinion, point de vue ou approche est le bon / la bonne

Collaborer

Collaborer pour parvenir à un résultat commun

Offres d'emploi

Formations

Découvrez les formations spécifiques et transversales du métier.

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Chiffres-clés

De janvier 2022 à décembre 2023, Actiris a reçu 94 offres d’emploi pour le métier "Entraîneur sportif (h/f/x)" (hors offres des partenaires).

Exigences linguistiques

22 %

exigent de connaître
au minimum l'anglais

Type de contrat

38 %

proposent un
contrat à durée indéterminée

Régime de travail

59 %

proposent
un temps plein

Voir tous les chiffres clés

Source : Actiris, calculs view.brussels

Organismes

Si vous souhaitez en apprendre davantage sur le métier et ses spécificités, les liens ci-dessous pourraient vous être utiles.