Démonstrateur (h/f/x)
Autres appellations
Animateur commercial / Animatrice commerciale · Animateur / Animatrice de vente · Agent / Agente de promotion des ventes · Animateur-démonstrateur / Animatrice-démonstratrice · Promoteur / Promotrice des ventes ·Secteurs associés
Commerce de détail Services de conseilsEn bref
Vous effectuez la promotion et la vente des produits lors de campagnes d'animation selon les objectifs commerciaux (salon, semaine promotionnelle, lancement de produit, ...) d'une marque, d'un client.
Compétences
Compétences essentielles
Savoir-faire
- Fait une commande pour un client
- Détermine la possibilité de proposer des réductions (cartes de fidélité, actions spéciales,…)
- Fournit des services exclusifs (livraison, financement, placement et montage, retouches, garantie, entretien, échange, ...)
- Techniques de vente
- E-commerce
- Gestion de contrats
- Montage financier
- Vente Directe par Réseaux (VDR)
Savoir-faire
- Souligne la qualité de sa propre offre de produits
- Oriente le client vers produits ou services en fonction de son profil client et sa propre gamme
- Présente les options supplémentaires et les accessoires et les met en lien avec les besoins du client
- Retourne l'objection du client en un argument de vente
- Traduit les propriétés techniques en concept que le client connait
- Construit une argumentation de vente
- Techniques de vente
- Argumentation commerciale
- Typologie du client
Savoir-faire
- Adapte son langage au groupe cible
- Observe si le client veut être aidé
- Accueille les clients
- Reste accueillant
- Principes de la relation client
- Typologie du client
- Modalités d'accueil
Savoir-faire
- Cherche de nouvelles possibilités et opportunités de vente
- Construit et maintient un réseau de contacts
- Approche les clients (potentiels) de manière proactive
- Elabore une argumentation de vente
- Utilise différents canaux afin d'entrer en contact avec les clients (potentiels) (mailings, phoning, sites web, réseaux sociaux, ...)
- Répond aux questions des clients potentiels
- Participe à des événements, exhibitions, …
- Méthodes de plan de prospection
Savoir-faire
- Utilise les outils pour placer et monter le stand
- Tient compte des exigences légales et réglementaires
- Prépare les appareils et les composants pour le transport et les protège contre les dommages
- Gestes et postures de manutention
- Règles de sécurité
- Règles de salubrité et d'hygiène publique
- Réglementation du commerce ambulant
Compétences spécifiques
Savoir-faire
- Tient des registres sur la consommation des produits
- Vérifie l'état et la taille du stock
- Tient des registres sur les livraisons des produits
- Techniques d'inventaire
- Gestion des stocks et des approvisionnements
- Logiciels de gestion de stocks
- FIFO (First In - First Out)
Savoir-faire
- S'adapte à la réaction du public
- Anticipe les besoins des souhaits du groupe cible
- Attire l'attention des clients
- Anticipe les activités locales et le marché local
- Techniques de vente
- Techniques d'animation micro
Savoir-faire
- Fait un inventaire des souhaits et des attentes du client
- Enregistre les données sur les ventes, les retours, les remises, ...
- Logiciel de gestion clients
- Procédures de reporting internes
Savoir-faire
- Rapporte les problèmes au responsable
- Conduit la (les) machine(s) d'étiquetage
- Vérifie les données de l'étiquette
- Vérifie le stock d'étiquettes et signale les pénuries
- Traçabilité des produits
- Spécification du produit
- Machine à étiqueter
Soft skills
Transmettre des informations et idées par écrit ou oralement
Convaincre les autres que votre opinion, point de vue ou approche est le bon / la bonne
Collaborer pour parvenir à un résultat commun
Offres d'emploi
Il n'y a actuellement pas d'offres d'emploi disponibles.
Formations
Découvrez les formations spécifiques et transversales pour ce métier.
Chiffres-clés
De janvier 2023 à décembre 2024, Actiris a reçu 71 offres d’emploi pour le métier "Démonstrateur (h/f/x)" (hors offres des partenaires).
Exigences linguistiques
3
%
exigent de connaître
au minimum le français et le néerlandais
au minimum le français et le néerlandais
Type de contrat
28
%
proposent un
contrat à durée indéterminée
contrat à durée indéterminée
Régime de travail
79
%
proposent
un temps partiel
un temps partiel
Source : Actiris, calculs view.brussels
Organismes
Si vous souhaitez en apprendre davantage sur le métier et ses spécificités, les liens ci-dessous pourraient vous être utiles.